Carrières - Galerie du Jouet

Carrières

Nous embauchons!

8 février 2019

 

 

ADJOINT(e) administratif(-ive)

La Galerie du jouet a le vent dans les voiles et est à la recherche d’une personne proactive, dynamique, pourvue d’une forte capacité d’apprentissage et d’une bonne vivacité d’esprit afin de seconder le directeur général et d’aider l’équipe à relever les prochains défis tels que l’implantation d’un nouveau progiciel de gestion intégré (comptabilité, achats, inventaire et web) et la création des documents de formation  et tutoriels.

Sous la responsabilité de la direction générale, la personne titulaire du poste voit au bon fonctionnement de toutes les activités de secrétariat et administratives telles que le classement des dossiers, la gestion du courrier postal et électronique, l’achat des fournitures de bureau, la gestion des demandes de commandites, etc. La personne titulaire du poste s’occupe des comptes payables et recevables et assure le lien avec les fournisseurs. Elle réalise les tableaux Excel et les graphiques reliés à la gestion interne. Elle apporte son soutien au directeur général dans toutes les tâches administratives.

Compétences recherchées :

  • DEP adjoint administratif ou DEC en bureautique
  • 1-3 ans d’expérience comme adjoint(e);
  • Capacité à travailler sous pression, à gérer les priorités et à respecter les délais;
  • Sens de l’organisation, minutie, rigueur et franchise
  • Excellente maîtrise de la suite Office;
  • Excellente connaissance des logiciels comptables;
  • Excellente qualité du français écrit;
  • Anglais fonctionnel.

Conditions :

  • Temps plein, permanent, en semaine (horaire flexible);
  • Entrée en poste : 1er mars
  • Salaire concurrentiel incluant de la formation continue.

Ce qui nous distingue comme milieu de travail :

  • Excellent degré d’autonomie dans l’exécution de vos responsabilités tout en faisant partie d’une équipe solide;
  • Milieu conciliant en matière de travail et de vie personnelle avec des horaires flexibles;
  • Ambiance conviviale, dynamique et ludique;
  • Possibilité d’avancement dans l’entreprise;
  • Entreprise familiale, à l’écoute de ses employés.

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Jean-François Dallaire, au plus tard le 20 février 2019  par courriel, par la poste ou en personne :

Notez que seules les personnes sélectionnées seront contactées.